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Logistique
Profil logistique pour entrepôt et approvisionnement en matériel à Andorre. Affiliation à la Sécurité sociale. Prise de poste selon le calendrier de recrutement.
Description
Responsable de la gestion d'entrepôt, réception du matériel, stocks et coordination avec les services commercial, achats, comptabilité et installations de la délégation d'Andorre.
Responsabilités
- Saisie des bons de livraison de tous les articles fournis par les fournisseurs de l'entreprise dans le système informatique, en maintenant le lien approprié avec le service comptable afin de résoudre toute anomalie constatée une fois la facture correspondante reçue.
- Maintenir un niveau de stock adéquat pour assurer l'approvisionnement en matériel des clients et des techniciens.
- Informer le service commercial de toute anomalie affectant l'approvisionnement en matériel.
- Réceptionner et ranger en entrepôt le matériel demandé par les services commercial et installations, en utilisant les ressources prévues, informatiques et logistiques.
- Gérer l'expédition du matériel de l'entreprise via les transporteurs.
- Informer le service achats de toute anomalie produit ou relation fournisseur le cas échéant, et enregistrer les incidents selon la politique qualité.
- Administrer les réparations de produits clients en obtenant des devis auprès de services techniques fournisseurs et en coordonnant les réparations des produits retournés de Plana Fàbrega.
- Contrôler les outils préalablement identifiés comme d'usage exclusif dans certaines situations (programmateurs, claviers, etc.) dans son périmètre.
- Respecter les mesures préventives définies dans l'évaluation des risques professionnels du poste.
- Toute autre tâche connexe pouvant être confiée selon les besoins du service.
- Connaissance des activités de l'entreprise et de sa structure organisationnelle.
- Connaissance des fonctions des responsables des différents services et de la relation à établir avec eux.
- Connaissance des fonctions du poste et des variantes possibles selon la trajectoire de l'entreprise sur le marché.
- Fonctionnement du système informatique et évolutions possibles visant à l'améliorer.
- Respect de la politique qualité et de la politique de prévention des risques professionnels.
- Enregistrement des incidents liés aux fournisseurs de matériel, suivi et résolution.
- Tri correct des déchets et contact avec les gestionnaires pour les collectes.
Formation
| Formation — Niveau | Formation — Spécialité | Formation — Type | Expérience — Type | Expérience — Durée |
|---|---|---|---|---|
| EGB | — | Permis de conduire B-1 | Poste similaire | 5 ans ou plus |
| BUP - ESO | — | Formation manipulation chariots | Poste similaire | 2 ans ou plus |
| COU - BAT | Études de niveau moyen | Formation en logistique | Poste similaire | 1 an |
| CFGM - FP | Études de niveau moyen | — | Poste similaire | Moins d'1 an |
| CFGS - FP2 | Études de niveau moyen | — | — | — |
| DIPL - LDA - GDO | — | — | — | — |
| Master - Post GDO | — | — | — | — |
Compétences
| Compétences | Valeur |
|---|---|
| Espagnol parlé et écrit | 10 |
| Anglais niveau conversationnel | 10 |
| Relation client | 10 |
| Bonne hygiène personnelle | 10 |